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偏见及刻板印象

发布时间:2021-11-21 浏览次数:33次

偏见通常被描述为基于他们所属的群体或他们拥有的不可改变的身体特征(例如他们的性别种族性取向)对人们的刻板印象。

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什么是偏见?

偏见是支持或反对想法、对象、群体或个人的自然倾向。它通常是习得的,并且高度依赖于一个人的社会经济地位、种族、民族、教育背景等变量。在个人层面上,偏见会对某人的个人和职业关系产生负面影响;在社会层面,它可能导致对某个群体被不公平地对待甚至是迫害,例如大屠杀和奴隶制。



是什么导致人们有偏见?

从很小的时候开始,人们就会区分与自己相似的“内群体”和与自己不同的“外群体”。从好的方面来说,他们可以获得身份和安全感。然而,极端的情况下,这种分类导致负面的认知和偏见


什么是无意识或隐性偏见?

人们天生就有偏见——他们喜欢某些事物,不喜欢其他事物,但通常大多数人没有意识到自己的偏见。偏见通常是一个人的成长经历,往往是在年轻时获得的当这种无意识的偏见导致个人或群体因性别、种族、种族或其他因素而对他人不利时,就会出现问题


一个人可以不偏不倚吗?

一般来说,没有。每个人都有一定程度的偏见。根据第一印象进行判断是人类的天性。此外,大多数人一生都受到学校、宗教机构、原籍家庭和媒体的制约。但是,通过批判性地反思和判断,个人可以避免成见和对不善意的偏见采取行动。



如何减少偏见?

只是用嘴巴告诉人们“抑制偏见”或种族歧视通常不会有太大的效果。但当人们被训练去注意自己所持有的偏见或种族歧视,而不试图将这些意识推开时,他们就能够对自己的行为做出深思熟虑的选择。随着时间的推移,便可以减少歧视并减少偏见





来源:今日心理学


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